في حالة عدم دفع راتبك في الوقت المحدد ، اكتب طلبًا وشكوى إلى سلطات الدولة. جميع الموظفين الذين لم يتلقوا الأموال في الوقت المحدد مؤهلون للتقديم. دعنا نفكر في بعض الطرق التي يمكنك من خلالها إعادة الأموال التي كسبتها بنفسك أو عن طريق اللجوء إلى مساعدة أطراف ثالثة.
تعليمات
الخطوة 1
الحل الأكثر وضوحا هو الاتصال بإحدى الشركات المتخصصة في تحصيل الديون المتعثرة لصالح الأفراد. تسترشد هذه الشركات بمبادئ السرية والاحتراف. يعلقون أهمية كبيرة على السمعة التجارية للعملاء ويتعاملون مع مصالحهم باحترام.
الخطوة 2
ستقدم لك هذه الشركات مجموعة من الخدمات لاسترداد راتبك. هم انهم:
- إجراء المرحلة التمهيدية لاسترداد الديون (إرسال المطالبات إلى المدين ، وإجراء المحادثات الهاتفية ، والمراسلات ، والاجتماعات الشخصية) ؛
- تمثيل مصالحك في خدمة المحضرين والسلطات القضائية والمنظمات الأخرى في بلدنا ؛
- إجراء مراحل إجراءات التنفيذ حتى ينفذ المدين أمر المحكمة ؛
- تطبيق تقنيات مختلفة لتحصيل الديون ؛
- إذا لزم الأمر ، سيجدون المدين ؛
- تمثيل مصالحك في إجراءات إفلاس مدين في الدولة.
الخطوه 3
إذا لم تقم بالسداد في اليوم التالي بعد الفصل ، فاتصل بالمحكمة أو مفتشية العمل أو المدعي العام. خذ نسخة من أمر الفصل الخاص بك ، وأرفق دفتر سجل العمل الخاص بك به ، ثم اكتب بيانًا لأي من الأقسام المشار إليها. لن يتم دفع الحساب بالكامل فقط ، ولكن سيتم أيضًا دفع غرامة مقابل كل يوم تأخير. حتى لو كنت تعمل في الشركة بشكل غير رسمي ، ليس لديك علامة في دفتر العمل الخاص بك وأمر استقالة ، فاتصل بهذه الهيئات مع بيان. علاوة على ذلك ، سيحصل صاحب العمل أيضًا على غرامة بسبب التوظيف غير الرسمي وغير القانوني للعمالة. يجب الاتصال بهذه الهيئات في موعد لا يتجاوز شهر واحد بعد تاريخ الفصل.
الخطوة 4
الحد الأدنى للأجور في البلاد اليوم هو أربعة آلاف وستمائة روبل. متوسط الراتب يعتمد على المنطقة. إذا تم تخفيض راتبك دون تقليل يوم عملك أو مسؤوليات الوظيفة ، فاكتب بيانًا إلى الهياكل المذكورة أعلاه.
