لقد بذلت الكثير من الجهد في العثور على وظيفة: إجراء استفسارات وإرسال السير الذاتية وسؤال الأصدقاء. ثم يرن الاتصال: أنت مدعو لإجراء مقابلة. هذا يعني أن سيرتك الذاتية تركت انطباعًا جيدًا لدى صاحب العمل المحتمل. زادت فرص قبولك في وظيفة جديدة بشكل ملحوظ. تبقى المرحلة الأخيرة والمهمة للغاية - المقابلة ذاتها التي يجب أن تقدم فيها نفسك من الجانب الأفضل. فكيف يجب أن تتصرف ، كيف تصف مواهبك ، إنجازاتك ، صفاتك الشخصية ، بحيث يتم قبولك بشكل شبه مؤكد؟
تعليمات
الخطوة 1
حاول أن تكون متواضعًا ولكن محترمًا أثناء المقابلة. نعم ، أنت الآن تتصرف بالفعل كمتوسل. لكن لا تتوسل الصدقات ، بل اعرض عملك وقدراتك واستعدادك لتحقيق المنفعة والربح لهذه المنظمة. لذلك ، يجب أن تتصرف مثل شخص مؤدب ومهذب يعرف قيمته الخاصة.
الخطوة 2
ابق على نفسك. كن صريحًا للغاية عند التحدث عن نفسك. لا تحاول أن تنسب لنفسك إنجازات غير موجودة ، المعرفة التي لا تملكها حقًا. صدقني ، سيشعر صاحب العمل المتمرس بالكذبة على الفور ، أو إذا تم تعيينك ، فسوف يتضح له قريبًا عدم كفاءتك في هذا الأمر أو ذاك. فكيف سيتعامل بعد ذلك مع المتفاخر والمخادع سؤال بلاغي بحت لا يحتاج إلى تفسير.
الخطوه 3
تحدث بإيجاز ، بوضوح ، فقط في صلب الموضوع. عندما يتعلق الأمر بإنجازاتك في وظيفتك السابقة ، حاول أن تكون محددًا قدر الإمكان. على سبيل المثال ، "تم جذب الكثير من العملاء الجدد" أو "زيادة الأرباح بهذا المبلغ وكذا". إذا تم تنفيذ مشاريع جديدة ، بمشاركتك المباشرة ، وتم تقديم أنواع جديدة من الأنشطة ، فتأكد من إخبارنا بذلك.
الخطوة 4
أي حقيقة تنطبق عليك شخصيًا ، فسرها لصالحك. على سبيل المثال ، إذا كنت لا تزال صغيرًا ولست خبيرًا جدًا ، أثناء التحدث عن نفسك ، قم بتطوير القلق المحتمل لصاحب العمل المحتمل بمثل هذه الحجج: "أنا مليء بالقوة والحيوية ولدي صحة جيدة ، وأنا مستعد للعمل بجد وصعبة ، بينما أتعلم شيئًا لم أعرفه بعد!"
الخطوة الخامسة
إذا كنت شخصًا بالغًا في السن ، ركز على الخبرة المكتسبة ، والصلات التي اكتسبتها ، والمعارف ، والقدرة على فهم الناس ، وإيجاد لغة مشتركة معهم ، والتفاوض. هذا مهم جدا. بالإضافة إلى ذلك ، يعرف أي صاحب عمل أن الشخص الذي ليس من شبابه الأول يقدّر الخدمة كثيرًا ؛ بعد كل شيء ، مع تقدم العمر ، يصبح العثور على وظيفة جيدة ، للأسف ، أكثر صعوبة.
الخطوة 6
بالطبع ، حتى التقيد الأقرب بهذه النصائح لا يضمن أنه سيتم تعيينك بالتأكيد. القرار النهائي في أي حال يبقى مع الإدارة. لكن فرص الحصول على إجابة إيجابية ستكون عالية جدًا.
