خبرة العمل الطبي هي المدة الإجمالية للعمل في المؤسسات التي تمارس أنشطة طبية بترتيب أو بآخر. يعتبر بموجب نفس القوانين واللوائح مثل أي خبرة عمل أخرى. في بعض الحالات ، قد تكون الخبرة الطبية مؤهلة للحصول على مزايا التقاعد المبكر. في هذه الحالة ، تنطبق عليها قواعد تسوية خاصة.
تعليمات
الخطوة 1
لحساب الخبرة الطبية بشكل صحيح ، راجع الوثائق اللازمة. أولاً ، اقرأ مرسوم حكومة الاتحاد الروسي "بشأن الموافقة على قائمة الوظائف التي تمنح الحق في تسجيل مدة الخدمة ، والتي تمنح الحق في الحصول على معاش تقاعدي فيما يتعلق بمهنة الطب والأنشطة الأخرى لحماية الصحة العامة ". هنا يمكنك دراسة قواعد حساب شروط الخدمة للتعيين اللاحق للمعاش ، مع مراعاة العمل في مؤسسة طبية.
الخطوة 2
احسب الخبرة الطبية التفضيلية وفق القاعدة التالية: احسب سنة واحدة من العمل في مجال الطب سنة ونصف من الخبرة الطبية. ومع ذلك ، حدد بالضبط فترات العمل والمؤسسات التي يمكن احتسابها في الخبرة الطبية ، وفقًا للإجراء التفضيلي.
الخطوه 3
لا تحتوي قائمة الوظائف المعتمدة من قبل حكومة الاتحاد الروسي على قائمة مفصلة بأطباء محددين يحق لهم أو لا يحق لهم الحصول على معاش أقدمية. لذلك ، بالنظر إلى خبرة العمل الطبي ، استرشد بالتسميات (قوائم) الوظائف في المؤسسات الطبية.
الخطوة 4
يجب أيضًا احتساب العمل في المؤسسات الخاصة التي تزاول أنشطة طبية ضمن الخبرة الطبية. تحقق مما إذا كان هناك منصب محدد ونوع معين من المؤسسات مدرج في القائمة التي بموجبها يمكنك الحصول على معاش تقاعدي لهذا الموظف للحصول على خبرة طبية تفضيلية.
الخطوة الخامسة
على أي حال ، من أجل تضمين فترة عمل معينة في التجربة الطبية ، تحقق مما إذا كانت تفي بمتطلبات قائمة معينة ، والتي تعتمد أسماء الوظائف ومؤسسات الرعاية الصحية ، والعمل الذي قد يعطي الحق في الحصول على معاش التقاعد المبكر. لتضمين هذه الفترة في الأقدمية أيضًا على أساس تفضيلي ، تأكد من أن العمل يسير في الإدارات المناسبة وفي المناصب ذات الصلة المدرجة في الإجراءات القانونية التنظيمية.
