كيف تكون أكثر كفاءة في العمل

جدول المحتويات:

كيف تكون أكثر كفاءة في العمل
كيف تكون أكثر كفاءة في العمل

فيديو: كيف تكون أكثر كفاءة في العمل

فيديو: كيف تكون أكثر كفاءة في العمل
فيديو: كيف تكون شخصيتك قوية في العمل؟ | محمد الاسعد 2024, أبريل
Anonim

ما هي الكفاءة؟ هذا هو الوقت الذي تبذل فيه أقل جهد وتحصل على أكبر قدر من النتائج. يعتقد الكثير من الناس أن إدارة الوقت يمكن أن تحسن الكفاءة ، ولكن بالنسبة للكثيرين يتبين أنها غير مقبولة لأنها تتعارض مع طبيعتهم.

كيف تكون أكثر كفاءة في العمل
كيف تكون أكثر كفاءة في العمل

الكفاءة الحقيقية هي عندما تتم الأشياء "على طول الطريق" ، دون جهد هائل وضغط ، بسهولة وبكل سرور. ثم لا يتعب الشخص في يوم واحد ، ولا ينفق موارد ضخمة للتعافي من يوم شاق في العمل.

بالطبع ، يجب أن يكون هناك بعض التوتر ، وإلا فإنه سيكون ببساطة غير مثير للاهتمام. لكن لا ينبغي أن يبدو الأمر وكأنه عنف ضد الذات - إنه توتر لطيف ، كما هو الحال أمام مهمة صعبة ولكنها مثيرة للاهتمام.

كيف نحقق هذا الموقف من العملية؟

  1. قسّم شؤونك إلى تلك التي تهمك ، أي تلك التي تحقق نتائج مهمة ، وإلى روتين.
  2. اسأل نفسك سؤالاً حول الروتين: "أي من هذا مثير للاهتمام حقًا بالنسبة لي - أي ، مهم للنتيجة؟" ، "ما الذي يمكنني فعله لتحقيق ذلك تلقائيًا ، بدون مشاركتي؟ عندما تطرح أسئلة تجد إجابات وحلولًا ، ويختفي نصف الروتين. هذا يعني أن هناك المزيد من الوقت لأشياء مهمة. كقاعدة عامة ، يجب أن تكون المهام الروتينية مؤتمتة أو مفوضة ، أو لفهم أن بعض العمليات ليست ضرورية ببساطة.
  3. حدد المهارات اللازمة لحل المشكلات المهمة وضخ هذه المهارات.

كقاعدة ، بعد ذلك ، تزداد الكفاءة بشكل كبير.

صورة
صورة

ومع ذلك ، ليس من السهل التخلص من الروتين ، لأن الدماغ البشري ، أولاً ، يحتج على الجديد ، وثانيًا ، أصبح الروتين عادة لفترة طويلة. والعادات ، كما تعلم ، يصعب التخلص منها.

  • ما هو المستحيل الاستغناء عنه؟
  • ماذا أحصل من هذا العمل؟

عند تلقي الإجابات ، يمكنك أن ترى نقطتين: أن هذه الإجراءات ليست ضرورية على الإطلاق ، أو أن هذه النتائج يمكن الحصول عليها بشكل أسرع وأسهل ، ولكن بوسائل أخرى.

لن يكون من السهل القيام بذلك في البداية - سيكون على مستوى الصدمة. لكن إذا تغلبت على هذه الصدمة ، يصبح من الواضح أن الأمر يستحق ذلك.

ما الذي يمنعك أيضًا من أن تكون فعالًا؟

تعدد المهام. إذا كان لدى الشخص الكثير من المهام ، فإنه يحصل على شيء مثل الذهول ، ويتوقف عن فعل أي شيء على الإطلاق. أو يستبدل العمل الضروري بتخفيف التوتر: يذهب للتدخين ، شرب القهوة ، المكالمات الهاتفية ، يفتح الشبكات الاجتماعية ، إلخ. أي أنه يفعل ما لا فائدة منه - ما لا يحل المشكلة.

كل شخص في الحياة لديه ما لا يقل عن عشرين جانبًا من جوانب الحياة التي تسبب مثل هذا الذهول والتي يؤجلها إلى الغد ، وبعد غد ، وما إلى ذلك.

كيف تتعامل مع هذا الذهول؟

تحتاج إلى تعلم كيفية التعرف عليه في نفسك وإنشاء استراتيجية للعمل معه. وهي كالاتي:

حلل الوضع الحالي واكتشف ما هو مفقود للخروج منه:

  • ما المعرفة
  • ما المورد
  • أي معلومات؛
  • ما التجربة.

اكتشف أين يمكن العثور عليها واعثر عليها. بعد ذلك ، هناك وضوح وارتياح ، تبدأ المهام في الظهور ليست صعبة للغاية ، والوضع ليس ميئوسا منه ، لأن الحل قد ظهر.

موصى به: