يمثل خطاب الغلاف فرصة جيدة للتميز بين عدد كبير من الباحثين عن عمل وإظهار لصاحب العمل أن لديك مهارات الكتابة التجارية. رسالة مكتوبة جيدًا توضح جدية نواياك فيما يتعلق بالشركة المختارة.
تعليمات
الخطوة 1
وجه خطاب الغلاف الخاص بك إلى شخص معين. في أغلب الأحيان ، يكون هذا هو المدير المسؤول عن التوظيف. يمكن العثور على اسمه على موقع الشركة الإلكتروني أو في إعلان عن وظيفة. كحل أخير ، يمكنك ببساطة الكتابة إلى "مدير التوظيف" وبيان الاسم الدقيق للشركة. لا تكتب عبارات عامة ، على سبيل المثال ، "إدارة الشركة" أو "كل المعنيين".
الخطوة 2
في بداية رسالتك ، قم بتضمين اسم الوظيفة التي تتقدم لها. يجب أن يتطابق مع المسمى الوظيفي.
الخطوه 3
في الرسالة ، أخبرنا كيف علمت بالوظيفة الشاغرة. على سبيل المثال ، رأوه على موقع البحث عن وظيفة أو تعلموا من الأصدقاء.
الخطوة 4
صف بإيجاز وإيجاز سبب استحقاقك لهذا المنصب. أخبرنا عن مؤهلاتك ، وإذا لم يكن لديك واحدة ، فشرح الصفات المهنية الأخرى التي يمكن أن تعوض عن غيابها. في الوقت نفسه ، يجب ألا تعيد سرد سيرتك الذاتية ، بدءًا من أول مكان للعمل.
الخطوة الخامسة
تعرف مسبقًا على أنشطة المؤسسة - من خلال القيام بذلك ، ستظهر أن لديك مهارة في جمع المعلومات. أظهر أنك تعرف جيدًا السوق الذي تعمل فيه.
الخطوة 6
في خطاب التقديم الخاص بك ، اكتب أنك مستعد لإجراء مقابلة شخصية وتقديم معلومات إضافية عن نفسك.
الخطوة 7
أخيرًا ، قم بتضمين معلومات الاتصال الخاصة بك - رقم الهاتف وعنوان البريد الإلكتروني. إذا كنت ستعاود الاتصال بنفسك ، فأشر إلى الوقت الذي ستفعل فيه ذلك.
الخطوة 8
اشكر المجند على الوقت الذي استغرقته في قراءة رسالتك.
