طول الخدمة التفضيلي يجعل من الممكن الحصول على معاش التقاعد المبكر ، فضلا عن مزايا التقاعد التفضيلية. تُمنح خبرة العمل التفضيلية للمواطنين الذين يعملون في ظروف عمل صعبة وضارة ، على سبيل المثال ، في مناجم الفحم والعاملين في المجال الطبي والمعلمين.
تعليمات
الخطوة 1
إن حساب الطول التفضيلي للخدمة منصوص عليه من الناحية التشريعية في المرسوم الصادر عن حكومة الاتحاد الروسي بتاريخ 11 يوليو 2002 رقم 516 "بشأن الموافقة على قواعد حساب فترات العمل ، والتي تمنح الحق في التخصيص المبكر للمهمة. معاش تقاعد الشيخوخة وفقًا للمادتين 27 و 28 من القانون الاتحادي "بشأن معاشات العمل في الاتحاد الروسي" … وفقًا للقرار ، يتم تضمين فترات الإجازة (الأساسية والإضافية) ، وكذلك فترات الإعاقة المؤقتة للمواطن ، في التجربة التفضيلية. الإجازة الإدارية غير مشمولة في الطول التفضيلي للخدمة.
الخطوة 2
من أجل تحديد ما إذا كان يحق لك الحصول على معاش تقاعدي تفضيلي أم لا ، افتح القانون الفيدرالي "بشأن معاشات العمل في الاتحاد الروسي" وابحث هناك عن عنصر يميز نشاطك ، والذي سيشير إلى عدد السنوات التقويمية التي كان عليك العمل فيها من أجل التمكن من التقاعد مبكرًا.
الخطوه 3
يرجى ملاحظة أنه إذا كنت قد عملت في وظائف متعددة للتقاعد المبكر ، فقد تكون فترات العمل هذه تراكمية. للقيام بذلك ، وفقًا للقائمة الترتيبية المنصوص عليها في قواعد حساب فترات العمل ، والتي تمنح الحق في التنازل المبكر عن معاش التقاعد ، حدد ما إذا كانت فترات عملك قد تم تلخيصها.
الخطوة 4
تأكد من أنه أثناء عملك لم يكن لديك فترات عملت فيها بدوام جزئي أو بدوام جزئي - في هذه الحالة ، لا يمكن حساب طول الخدمة التفضيلي إلا من سجلات الأرشيف ، نظرًا لأنه لا يتم حسابه بترتيب التقويم ، ولكن في ساعات العمل الفعلية.
الخطوة الخامسة
عند حساب المدة التفضيلية للخدمة ، لا تنس أن تأخذ في الاعتبار الوقت بين المناوبات عند العمل على أساس التناوب ، وفترة الاختبار عند التوظيف وفترات التدريب المهني أو إعادة التدريب ، وكذلك حقيقة أن كل سنة من العمل تحت الأرض يتم احتسابها لمدة سنة واحدة وثلاثة أشهر ، وكل عام من العمل في ظروف صعبة للغاية تنص عليها قائمة خاصة - لمدة 9 أشهر.
الخطوة 6
من أجل معرفة تجربة العمل المفضلة لديك بالتأكيد ، اتصل بصندوق التقاعد في مكان إقامتك. تأكد من تقديم إلى صندوق التقاعد مثل وثائق مثل شهادة تأمين التقاعد ، وجواز السفر ، ودفتر العمل ، وشهادات المنظمات التي عملت فيها أو شهادات الأرشفة ، والهوية العسكرية ، وبعد ذلك سيساعدونك في توضيح جميع فترات العمل وأخذها في الاعتبار بما في ذلك العمل في ظروف صعبة ومضرة بالظروف الصحية.
