شهادة الراتب من أهم المستندات التي يمكن أن تؤكد قدرتك على السداد. كقاعدة عامة ، تُطلب هذه الشهادة إما من البنك عند التقدم للحصول على قرض ، أو من القنصليات وسفارات الدول الأخرى لتقديم طلب للحصول على تأشيرة. لذلك ، يجب التعامل مع تصميمه بعناية تامة.
تعليمات
الخطوة 1
شهادة الراتب من نوعين: حسب النموذج المعتمد لجميع أصحاب العمل وتسمى ضريبة الدخل الشخصي ، والآخر ، حسب نموذج البنك ، يعتبر شبه رسمي ، ولكن مع ذلك يتم قبوله بسهولة للنظر فيه. عادة ما يتم كتابة المرجع الرسمي من قبل قسم المحاسبة في الشركة حيث يعمل هذا الموظف أو ذاك. لإعداد شهادة في نموذج 2-NDFL ، يجب على المحاسب الإشارة إلى جميع تفاصيل شركته ، مع العنوان القانوني والفعلي المسجل ، بالإضافة إلى أرقام الهواتف.
الخطوة 2
علاوة على ذلك ، يجب أن تشير شهادة الراتب إلى المعلومات الشخصية للموظف الذي تم إصدار هذه الشهادة له - هذا هو الاسم الأخير ، والاسم الأول ، والعائلة ، بالضرورة رقم التعريف الضريبي (TIN). بالطبع ، يتم تحديد مبلغ دخل الشخص للفترة المطلوبة هنا أيضًا. عادة ما تكون هذه شهادة لمدة ستة أشهر. ولكن من المحتمل أن يطلب البنك كشف دخل لآخر 12 شهرًا. بالإضافة إلى ذلك ، في لوحة خاصة ، يتم كتابة المبلغ الذي تم حسابه للموظف في أي شهر. جميع الأرقام لا تشمل الضرائب.
الخطوه 3
أيضًا ، تشير الشهادة في النموذج 2-NDFL إلى معدل الفائدة الذي يتم فيه فرض ضريبة على دخل الموظف. يجب أن تكون هذه الورقة مصدقة وموقعة من قبل محاسب. بالإضافة إلى ذلك ، يتم وضع ختم المنظمة المصدرة عليه.
الخطوة 4
تتكون المساعدة ذات الشكل الحر بشكل مختلف نوعًا ما. تحتاج فيه إلى تحديد مقدار دخلك بالكلمات والأرقام. بالإضافة إلى ذلك ، يجب أن تحتوي أيضًا على النص التالي: تُمنح الشهادة (حدد لمن) الذي يعمل معه (حدد من أي تاريخ) في (اسم الشركة) لمنصب (اسم) براتب (الحجم). لفترة من (حدد المدة التي تستغرقها إجازتك عادة) ، يتم توفير إجازة أخرى مع الحفاظ على مكان العمل. علاوة على ذلك في هذه الوثيقة مختومة وموقعة. يجب أن تنتمي التوقيعات إلى المدير وكبير المحاسبين. يجب ختم اللون الأزرق المستدير فقط على هذه الشهادة - تلك التي هي ختم المؤسسة. من الناحية المثالية ، تتم طباعة رقم هاتف قسم المحاسبة واسم المقاول في الزاوية. هذا ضروري في حال قرروا التحقق من شهادتك للتأكد من صحتها.
