أيهما أفضل: راتب مرتفع أم منصب

جدول المحتويات:

أيهما أفضل: راتب مرتفع أم منصب
أيهما أفضل: راتب مرتفع أم منصب

فيديو: أيهما أفضل: راتب مرتفع أم منصب

فيديو: أيهما أفضل: راتب مرتفع أم منصب
فيديو: لو خُيرت بين الراتب أو المنصب! ماذا تختار؟ 2024, مارس
Anonim

الوظيفة التي يحبها الشخص ، ولكنها منخفضة الأجر ، تحرمه من عدد من المزايا على واحدة حيث يعتبر الراتب مرتفعًا. على العكس من ذلك ، فإن الراتب المرتفع الذي يتقاضاه الموظف في وظيفة لا يحبها يمنحه الاستقلال المالي ، ولكنه يجعله غير سعيد.

الراتب المرتفع يضمن الرفاه المادي
الراتب المرتفع يضمن الرفاه المادي

مزايا الوظيفة ذات الأجر المرتفع

في كثير من الأحيان ، يواجه الناس خيارًا بين وظيفة ذات أجر جيد ، ولكنها لا تجلب الرضا ، ووظيفة يستمتعون بها ، ولكنها منخفضة الأجر. بالطبع ، الرفاهية المادية التي توفرها الأجور المرتفعة لها مزايا عديدة. يشعر الشخص الذي يتقاضى راتباً مرتفعاً بمزيد من الحرية والاستقلالية عن ظروف الحياة. لديه قدرة أكبر على تحسين الظروف المحيطة به.

على سبيل المثال ، من الأسهل على الأشخاص ذوي الدخل المرتفع حل مشكلة الإسكان الحادة أكثر من أولئك الذين تسمح لهم أجورهم بإنفاق أجر معيشي فقط. في السعي لتحقيق الأمن المادي مع الفوائد ، يميل الناس إلى الوقوع في إدمان العمل. اتضح أن الشخص يصبح مدمنًا على عمل يعد بالاستقلال المالي. وبالتالي ، فإن الوظيفة التي تدر دخلاً منخفضًا تجعلك تكسب وتراكم الأموال لفترة أطول من الوظيفة ذات الدخل المرتفع.

لذلك ، يصبح الشخص معتمداً على وظيفة ذات رواتب عالية ، لأنه لا يجرؤ على تغييرها إلى نوع من النشاط يجلب له الرضا الأخلاقي ، ولكنه يحصل على أجر أقل. إنه خائف من التغييرات ، لأنه بخلاف ذلك ، سيتعين عليه التخلي عن أسلوب حياته المعتاد وتلبية جميع الاحتياجات. ومع ذلك ، فإن وظيفتك المفضلة في هذه الحالة تتطلب ضغطًا وتفانيًا أقل من الوظيفة التي ، بصرف النظر عن الأرباح ، لا تجلب الرضا والفائدة.

فوائد العمل الذي تحبه

لقد أثبت علماء النفس أن العمل الذي يجبر فيه الشخص نفسه على العمل يزيد من خطر الإصابة باضطرابات نفسية وعصبية وأمراض القلب. ويفسر ذلك حقيقة أن الخلافات والتناقضات الداخلية التي يسببها نشاطه ، تؤدي إلى آليات التدمير في الجسم. احتجاج الموظف الداخلي على الواجبات التي يؤديها يجعله يشعر بضغط مستمر ، ونتيجة لذلك يسبب الاكتئاب.

لصالح الوظيفة منخفضة الأجر التي تجلب الرضا الأخلاقي للشخص ، يجب ملاحظة عدد من المزايا. فعل ما يحب ، ينعم الإنسان بالسرور والفرح. العمل المفضل يساعد على إدراك المواهب والقدرات ، ويحافظ على الصحة النفسية ، ويسهل على الإنسان تحقيقها والنجاح.

مما لا شك فيه أن النشاط يجب أن يتوافق مع الصفات الشخصية والمهنية للشخص. الحياة عابرة ولا يمكن التنبؤ بها ، وبالتالي يسعى كل شخص لتحقيق أهدافه الخاصة وتحديد الأولويات. البعض متعطش للثروة والرفاهية ، والبعض الآخر يبحث عن الهدوء والسعادة الهادئة. لذلك ، فإن اختيار النشاط هو قرار يجب على الشخص اتخاذه بمفرده. إن جني مبلغ ضخم من المال أمر حقيقي ، ومع ذلك ، فهو ليس ضمانًا للسعادة. من المهم تخصيص وقت للراحة ، وقضاء الوقت مع الأحباء والأحباء ، وصرف الانتباه عن المشاكل المرتبطة بالعمل.

موصى به: