خبرة في العمل - مجموعة من السنوات كان الشخص خلالها منخرطًا في أنشطة عمالية وفقًا لقانون العمل في الاتحاد الروسي. يعد حساب هذا المؤشر مهمًا للغاية ، حيث يعتمد عليه مبلغ معاش الموظف المستقبلي.
تعليمات
الخطوة 1
احسب مدة الخدمة ، تعكس فيها جميع سنوات العمل حسب كتاب العمل. في الوقت نفسه ، يجب أن تشمل مدة الخدمة أيضًا إجازة الأمومة التي تصل إلى 1 ، 5 سنوات ، والخدمة العسكرية ، والتواجد في أماكن الحرمان من الحرية. من الضروري أيضًا مراعاة الفترة الزمنية التي كان الشخص خلالها يرعى شخصًا معاقًا من المجموعة 1 أو طفلًا معوقًا ، وكذلك الأقارب الذين تزيد أعمارهم عن 80 عامًا. لتأكيد هذه الحقائق ، من الضروري الحصول على وثائق مصدقة من صندوق المعاشات التقاعدية في مكان الإقامة والمنظمات الأخرى ذات الصلة.
الخطوة 2
تحديد خبرة العمل المستمرة للموظف. وهي تشمل فترة زمنية (تصل إلى شهر واحد) يتم خلالها البحث عن وظيفة بعد طردهم من العمل بمحض إرادتهم. أيضًا ، تستمر الخبرة في التراكم إذا استقال الموظف بسبب انتقال الزوج إلى مكان عمل جديد في مكان آخر.
الخطوه 3
حساب الأقدمية باستخدام البرامج المتاحة. يجب تنفيذ هذا الإجراء من قبل كل موظف من وقت لآخر من أجل حساب مدخرات المعاشات التقاعدية الحالية ، وكذلك احتمالات الحصول على قرض من البنك ، على أساس ذلك. برنامج Microsoft Office Excel مناسب لذلك. في خلايا منفصلة من المستند ، أدخل بيانات التوظيف والفصل من جميع أماكن العمل.
الخطوة 4
املأ العمودين الرئيسيين بتواريخ التعيين والمغادرة ، واذكر بينهما الفترة التي كنت تبحث خلالها عن وظيفة. حدد البيانات في كتاب العمل الخاص بك ، يجب أن يتوافق عدد الأسطر مع عدد الإدخالات فيه.
الخطوة الخامسة
ابحث عن رمز (جمع تلقائي) على شريط أدوات Microsoft Excel. حدد السطر الأول بأكمله بالأرقام وانقر على الأيقونة. كرر هذه الخطوات لجميع الغرز. نتيجة لذلك ، يمكنك حساب تجربة العمل المتاحة بالكامل بسرعة.
