قد يكون الشخص ، حتى لو كان هادئًا وغير متعارض ، مريضًا ، بما في ذلك في العمل. بسبب هؤلاء الأشخاص ، أحيانًا لا ترغب في الذهاب إلى العمل ، حتى لو كان راضيًا تمامًا عن كل شيء آخر. هناك رغبة طبيعية في رد الجميل لعدوك "بنفس العملة". لكن ما هي أفضل طريقة للقيام بذلك؟
زميل في العمل ينشر الثرثرة عنك ، ويحاول أن يضع القادة والزملاء ضدك ، ولا يخفي فرحته بأي خطأ أو خطأ ترتكبه. هذا محبط للغاية. الدافع الأول في مثل هذا الموقف هو أن تعبر بصراحة للمتعذب عن كل ما تعتقده عنه. لكن هذا قرار خاطئ. يكاد يكون من المؤكد أنك ستظهر في أعين زملائك ورؤسائك كشخص سيء السلوك وغير مقيد ، وعدوك - ضحية بريئة.
يمكنك التأكد من أنه يريد استفزازك بسلوكه. لا تتبع قيادته ، لا تدعه يفرح.
لذلك ، حافظ على هدوئك وضبط النفس ، حتى لو لم يكن ذلك سهلاً. يمكنك الانتقام من عدوك بطريقة مختلفة وأكثر دقة.
كقاعدة عامة ، يكون الدافع وراء تصرفات الشخص السيئ هو إما الحسد (على سبيل المثال ، إذا كنت أذكى وأكثر موهبة ، فإنك تصعد سلم الشركة بشكل أسرع) ، أو الخوف من أنه يمكنك "دفعه" إلى الخلفية ، تحرمه من الآفاق. لذلك ، إذا كنت تريد أن تؤذي عدوك حقًا ، افعل بالضبط ما يجعله مضطربًا. أي ، استمر في إثبات تفوقك من خلال حل المهام الرسمية بنجاح ، وتحقيق نتائج أفضل. راقب انضباط العمل بدقة ، ولا تشتت انتباهك بأمور غريبة ، حتى لا تعطي رؤسائك أي سبب للتذمر. ومع خصمك ، تصرّف بشكل قاطع ، حتى بشكل ظاهري ، بأدب ، متجاهلاً كل محاولاته لاستفزازك.
كلما نظرت إلى خلفيته أكثر فائدة ، كلما كان انتقامك أكثر إيلامًا.
يمكنك أيضًا اللجوء إلى أساليب الانتقام الأكثر تطورًا. على سبيل المثال ، ردًا على نكاته اللاذعة ، رد بتعاطف مصطنع: "يجب أن تكون غير محظوظ جدًا في حياتك الشخصية …" ، أو "هل أنت غاضب جدًا لأنك لم تحصل على ترقية بعد؟ لا تقلق كثيرًا ، سيحدث ذلك بالتأكيد في غضون عشر سنوات! " يتم اتباع قواعد الأخلاق الحميدة ، فلا يوجد ما يشكو منه ، وبالنسبة لعدوك مثل هذه الكلمات مثل صفعة على الوجه.
إذا تجاوز عدوك كل الحدود ، يمكنك التصرف وفقًا لقاعدة "ضرب العدو بسلاحه الخاص". حاول جمع المزيد من المعلومات عنه ، واكتشف مكان "نقطة ضعفه" واضربه (مرة أخرى ، دون اللجوء إلى الإهانات ، بنبرة مرتفعة). للوهلة الأولى ، قد لا يبدو هذا عملاً جديرًا جدًا ، ولكن بعد كل شيء ، فإن اللوم هو الشخص السيئ ، فأنت لم تلمسه أولاً. غالبًا ما يكون هناك عضو في الفريق يجمع القيل والقال. يمكنك أن تخبره عن سوء رغبتك ، على سبيل المثال ، عن بعض الحقائق من الحياة. يقوم الرجل القيل والقال بتجميل المعلومات الواردة ، ونتيجة لذلك ، ستصل إلى السيئ بشكل مشوه. سيكون الأمر مزعجًا جدًا بالنسبة له.
إذا حاول زميلك في العمل الإساءة إليك بأقوال سخيفة ، اجعلها مزحة. يريد أن يجعلك متوترة. لا تسقط لاستفزازاته. من الأفضل أن تخبره أنك لا تتأذى من الكلمات الغبية. من المحتمل تمامًا أنه بعد هذه الكلمات لن يخاطبك ساخرًا.
