المؤشرات الفنية والاقتصادية هي مجموعة من المؤشرات التي تميز أنشطة المؤسسة من وجهة نظر قاعدتها المادية والإنتاجية والاستخدام المعقد للموارد. يتم حساب هذه المؤشرات عند تخطيط وتحليل أنشطة المؤسسة فيما يتعلق بتنظيم الإنتاج نفسه والعمالة والآلات والمعدات وجودة المنتجات وموارد العمل.
تعليمات
الخطوة 1
احسب عامل الاستفادة من الطاقة الإنتاجية باستخدام الصيغة التالية: Kpm = Mon / PM ، حيث Mon هو ناتج الإنتاج من الناحية المادية ،
PM - القدرة الإنتاجية: يتم التعبير عن ناتج الإنتاج الفعلي للمعدات الموجودة بالوحدات الطبيعية. هذا المؤشر ، على عكس الطاقة الإنتاجية ، لا يشار إليه في المقاييس النقدية.
الخطوة 2
احسب الطاقة الإنتاجية عن طريق إضافة أقصى إنتاج ممكن لمعدات الإنتاج المتاحة للمصنع. يتم قياس هذا المؤشر بالقيمة الحقيقية: القطع والروبل. إذا كان الجهاز يصنع أنواعًا مختلفة من المنتجات ، في هذه الحالة ، يتم حساب الطاقة الإنتاجية على أنها مجموع الوحدات النقدية لكل نوع من المنتجات.يعكس معامل استخدام الطاقة الإنتاجية مستوى استخدام القدرات الإنتاجية في المؤسسة. الاستخدام الكامل يساوي واحد أو 100٪. كقاعدة عامة ، لا تستخدم الشركات طاقتها الإنتاجية بنسبة 100 ٪ ، حيث يتم إصلاح المعدات ، ويقضي العمال إجازة. الشركات التي تبلغ طاقتها الإنتاجية 80٪ أو أكثر تدر أرباحًا عالية.
الخطوه 3
في النموذج رقم 2 "بيان الربح والخسارة ، حدد عائدات بيع المنتجات والسلع والخدمات بآلاف الروبلات. من النموذج رقم 5 "ملحق الميزانية العمومية ، خذ مؤشر التكلفة الأولية للأصول الثابتة. بناءً على البيانات المحددة ، احسب المؤشر الفني والاقتصادي التالي - العائد على الأصول وفقًا للصيغة: Ф = Т / Cof ، حيث Т - المنتج التجاري ،
Sof - تكلفة الأصول الثابتة: يتأثر نمو معدل العائد على الأصول إما بزيادة الإنتاج القابل للتسويق أو انخفاض قيمة الأصول الثابتة.
الخطوة 4
حساب إنتاجية العمل: PT = T / PPP ، حيث يمثل PPP عدد العاملين في الصناعة والإنتاج. يميز بين الموظفين غير الصناعيين ، والذي يتكون من موظفي مقصف المؤسسة ، الطاقم الطبي. يحدث نمو العاملين في الصناعة والإنتاج فيما يتعلق بتوسيع الإنتاج ، ويرتبط الانخفاض في عدد الموظفين بتسريح العمال من الدولة ، أو تسريح العمال.
الخطوة الخامسة
يتضمن المؤشر الفني والاقتصادي أيضًا متوسط الأجر الشهري ، قم بحسابه باستخدام الصيغة: ZP = CPT / CHPP * 12 ، حيث Cпт - الأموال المخصصة للأجور ،
NPPP - عدد العاملين في الصناعة والإنتاج ، ويجب ألا يقل متوسط الراتب عن ما تحدده الدولة. ترتفع الأجور إذا ارتفعت إنتاجية العمل ، وارتفعت التعريفات والتضخم بالنسبة للمؤسسة ذات النشاط الطبيعي ، من المميزات أن نمو إنتاجية العمل يزيد بشكل أسرع من معدل نمو الأجور.
