تنص تشريعات الاتحاد الروسي على إمكانية تحديد استحقاقات التقاعد عند بلوغ سن معينة (يجب أن تكون أعمار الذكور والإناث 60 و 55 سنة على التوالي) ، وكذلك التعيين المبكر بسبب ظروف العمل الخاصة. لتسجيل توفير المعاش ، مطلوب خبرة العمل مع عوامل العمل الضارة من خمس سنوات.
شروط تسجيل معاش التقاعد المبكر
1. أساس التسجيل المبكر للمعاش هو وجود خبرة عمل خاصة. يختلف طول الخدمة هذا عن الطول العام للخدمة من حيث أنه يتم تحديده حسب وقت العمل في المناطق غير المواتية للعيش أو العمل في ظروف عمل خاصة تحددها قوائم خاصة للعمل ، على سبيل المثال ، العمل الضار. تحتوي هذه القوائم على قائمة بمناطق الإنتاج والتخصصات والوظائف التي تمنح الحق في الحصول على استحقاقات التقاعد المبكر ، أي استحقاقات التقاعد المبكر (المشار إليها فيما يلي بالقوائم).
2. يجب أن تكون هناك فترة تأمين أو المدة الإجمالية لجميع فترات العمل التي تم خلالها خصم رسوم التأمين لصندوق التقاعد.
3. يُخصص معاش التقاعد مع سن مخفضة لتسجيل المعاش للأشخاص الذين يعملون بشكل دائم ليوم عمل كامل ، وترتبط ظروف عملهم بقوائم الوظائف ذات الصلة ذات عوامل العمل الخاصة.
عند التقدم بطلب للحصول على مزايا التقاعد المبكر ، يُنصح بالتشاور مع المتخصصين حول إمكانية تضمين فترات الخدمة في الجيش وتلقي التعليم المهني الابتدائي في مدة الخدمة.
بالنسبة لكل من قام بعمل مصنف على أنه خطير بموجب تشريعات ولايتنا ، تم إنشاء الحق التالي في التسجيل المبكر للمعاش التقاعدي: بالنسبة للسكان الذكور ، يجب أن تكون خبرة العمل الخاصة 10 سنوات مع عشرين عامًا من الخبرة في التأمين ، السكان الإناث - 7.5 سنوات مع خمسة عشر عاما من الخبرة في مجال التأمين.
في حالة الانتهاء من نصف خبرة العمل الخاصة ، يمكن أيضًا إصدار بدل تقاعدي ، ولكن بالفعل من سن متأخرة.
على سبيل المثال ، تتمتع المرأة التي تعمل كأخصائية أشعة بخبرة عمل خاصة تبلغ 7.5 سنوات ويمكنها التقدم بطلب للحصول على معاش تقاعدي عند بلوغها سن 45 ، وفي حالة خبرة العمل الخاصة لمدة أربع سنوات ، يمكنها إصدار بدل تقاعدي في سن 51 ، بشرط أن تكون الخبرة الإجمالية 15 سنة على الأقل.
كيفية تأكيد تجربة عمل خاصة
يتم تأكيد الخبرة الخاصة بالضرورة من خلال الوثائق الصادرة عن المؤسسات بالطريقة المحددة. تحتوي الشهادة التوضيحية على معلومات تفصيلية ضرورية حول العوامل المميزة وظروف العمل ، وروابط لمستندات أرشيفية تؤكد مقدار الوقت لنوع النشاط المحدد. تحتاج أيضًا إلى معرفة أن عوامل العمل الخاصة ، التي يتم فيها توفير إمكانية التسجيل المبكر ، لا يمكن تأكيدها من خلال الشهادة ، ويجب أن يكون التأكيد فقط وثائقيًا.
