غالبًا ما ينسى العديد من الباحثين عن عمل إيلاء الاهتمام الواجب للكتابة المختصة لرسالة إلى صاحب العمل. هذا خطأ شائع عند البحث عن وظيفة. يهتم صاحب العمل في المقام الأول بمحتوى الرسالة نفسها ، وليس للسيرة الذاتية المرفقة بها. إذا فشلت الرسالة في جذب انتباهه ، فقد لا يأتي لمراجعة السيرة الذاتية.
تعليمات
الخطوة 1
يجب أن توضح الرسالة هويتك بإيجاز ، بالإضافة إلى سبب كونك المرشح الأنسب للمنصب المقترح. لا يجب أن تبدأ في سرد مزاياك دون داع ، صاحب العمل مهتم بالحقائق.
الخطوة 2
في حالة عدم وجود معلومات عن صاحب العمل (الاسم ، المنصب) ، يجب عليك الاتصال وتوضيح ذلك مع الشركة. إذا لم يكن من الممكن القيام بذلك لسبب ما ، فيمكنك استخدام الالتماسات التالية ، على سبيل المثال: "عزيزي صاحب العمل".
الخطوه 3
يُنصح بمحاولة الحفاظ على أسلوب موحد للكتابة والسيرة الذاتية. يجب أن يكون المقياس والخط متماثلين إن أمكن. أنت تحاول أن تنقل لصاحب العمل أنك الشخص الذي يستحق هذا المنصب. الخطاب ، بدوره ، يشهد لك ، لذلك يجب أن تركز على كل الأشياء الصغيرة.
الخطوة 4
لا تفرط في استخدام كلمة "أنا". هذا يمكن أن يؤدي إلى رتابة وتثبيط المزيد من القراءة. من الضروري استبدال مجموعات مثل "أنا قادر ، لقد فعلت ، أستطيع". من الأفضل أن تكتب: "لدي القدرة" ، إلخ. هذا سيجعل النص أكثر ثراءً.
الخطوة الخامسة
يجب أن يكرر الخطاب السيرة الذاتية بإيجاز ، وأن يصف المهارات والقدرات الأكثر أهمية. لا تغفل عن شخصيتك ، يجب أن يكون لدى صاحب العمل فكرة عن إمكاناتك. وينبغي أيضا وصف الإنجازات الأكثر أهمية. هذا يعتمد على مصلحة الشركة فيك.
الخطوة 6
في نهاية الرسالة ، يرتكب الكثيرون خطأً شائعًا - يكتبون عبارة "شكرًا لك على انتباهك ، سأنتظر إجابة". لا يستحق القيام بذلك ، لأن الإجابة ، على الأرجح ، لن تتبع. يجب إغلاق الرسالة بالكلمات: "شكرًا لك على وقتك. سأتصل بك (التاريخ والوقت) وسنناقش متى يكون مناسبًا لك لمقابلتي ".
